An cáin bhreisluacha Ní hamháin go mbeidh tionchar ag córas CBL (CBL) sna hÉimíríochtaí Arabacha Aontaithe ar an úsáideoir deiridh, ar thomhaltóirí agus ar cheannaitheoirí ach beidh tionchar níos leithne aige freisin ar bhunaíochtaí tráchtála agus ar ghnólachtaí sna hÉimíríochtaí Arabacha Aontaithe. Moltar cur i bhfeidhm CBL ar fud Chomhairle Chomhairle na nGardaí ó Eanáir 2018, agus tá ceist curtha faoi ullmhacht gnólachtaí, i dtéarmaí costas gnó a dhéanamh, córais chánach is infheidhme, cur i bhfeidhm an chórais chánach, athrú sa dlí tráchtála agus roinnt cúiseanna eile den chineál céanna.
Is fíor sin CBL in UAE Beidh tionchar aige seo ar bheagnach gach feidhm laistigh de ghnó, mar aon le hacmhainní daonna, airgeadas, ceannach agus soláthar, teicneolaíocht faisnéise, margaíocht, etc. I gcás cuideachtaí níos lú sna hÉimíríochtaí Arabacha Aontaithe chomh maith le daonra na bhfiontar beag agus meánmhéide, beidh forghníomhú cánach agus athrú a rialtachta mar bhunús leis an bpróiseas, agus iad ag iarraidh oiriúnú don bhainistiú cánach sna míonna amach romhainn. Ar an láimh eile, beidh na heagraíochtaí níos mó agus na cuideachtaí ilnáisiúnta cleachtaithe leis na córais chánach cheana féin, toisc go bhfuil siad ag déileáil le tíortha ar fud an domhain.
Ach ní hé seo é, seo a leanas cuid de na héifeachtaí a d'fhéadfadh a bheith ag gnólachtaí mar gheall ar chur i bhfeidhm CBL sna UAE:
- Caithfidh cuideachtaí eolas a fháil maidir le conas an tobhach CBL a chur i bhfeidhm ar a ngníomhaíocht tráchtála sna UAE.
- Féadfaidh gnólachtaí sna hÉimíríochtaí Arabacha Aontaithe eolas a chur ar an gcóras cánach nua nó a struchtúir airgeadais a athchóiriú go héasca.
- Beidh ar lucht gnó athbhreithniú a dhéanamh ar a soláthraithe chun tionchar CBL ar na hearraí/táirgí/seirbhísí a mbíonn an chuideachta ag plé leo a chinneadh.
- Is réimse eile le scrúdú é an bhfuil sé riachtanach infheistíocht a dhéanamh i mbreis saothair chun bailiú cánach a éascú.
- Chomh maith leis sin, tá an deis ag gnólachtaí na cánacha a roinnt leis na meánthrádálaithe, an soláthraí agus an tomhaltóir chomh maith. Mar shampla, má roinntear an CBL 5% go comhréireach, ní bheadh impleachtaí an CBL chomh trom sin.
- I gcomparáid le tíortha eile, coinnítear leibhéal na cánach sna hÉimíríochtaí Arabacha Aontaithe agus na nósanna imeachta agus na beartais chánachais inrochtana – mar sin ní bheadh sé ina athrú mór do na cuideachtaí.
- I gcás FBManna, tá sé ríthábhachtach CBL a chur i bhfeidhm i gceart nó d’fhéadfadh sé a bheith ina chostas breise don ghnó.
- Éifeacht thábhachtach eile is ea go gcaithfidh gnólachtaí a gconarthaí reatha a mheas chun a rialáil an ndearnadh aghaidh chuí ar CBL.
- Caithfidh gnólachtaí athmhachnamh a dhéanamh ar a struchtúir ghnó agus ar a modúil tráchtála a d’fhéadfadh a bheith neamhfheidhmeach a thuilleadh mar thoradh ar CBL a thabhairt isteach sna hÉimíríochtaí Arabacha Aontaithe.
- Beidh ar ghnólachtaí agus ar institiúidí tráchtála cuntas a choinneáil don CBL agus na tuarascálacha agus na comhdúcháin rialta a chur faoi bhráid an rialtais.
Má tá deacracht agat fós déileáil leis na hathruithe mar gheall ar CBL sna hÉimíríochtaí Arabacha Aontaithe nó más mian leat a fháil amach faoi na buntáistí cánach a bhaineann le gnó a bhunú sna hÉimíríochtaí Arabacha Aontaithe i gcomparáid le haon tíortha eile, labhair le duine dár gcomhairleoirí cánach ag Comhairleoirí Cánach Shuraa agus treoróimid thú tríd an méid is gá.
