Att överväga hur man sponsrar sina föräldrar i Förenade Arabemiraten och får ett föräldersvisum i Dubai är suveränt för expats som är ivriga att förena sina familjer under ett tak. Denna process, som styrs av specifika behörighetskriterier och juridiska förutsättningar, tillåter invånare att ta med sina föräldrar för att bo hos dem i Emiraten. Från att uppfylla ekonomiska standarder till att ordna lämpligt boende och styra ansökningsförfaranden, noggrann planering och efterlevnad av UAE:s immigrationspolicy är avgörande.
Denna kompletta guide tillhandahållen av Shuraa Business Setup planerar kraven, ansökningsprocessen, juridiska överväganden och vanliga frågor för att underlätta en enhetlig sponsringsupplevelse för dina nära och kära. Oavsett om du planerar en långtidsvistelse eller ett förnybart uppehållstillstånd, kommer informationen som tillhandahålls här att underlätta dina föräldrars ankomst och vistelse i Förenade Arabemiraten.
Familjemedlemmars uppehållsvisum
Arbetsgivare och anställda med giltiga UAE-uppehållsvisum kan sponsra uppehållsvisum för sina familjer. Till skillnad från tidigare regler kan anställda nu sponsra sina familjer oavsett deras befattningar om de uppfyller minimilönekravet på 20,000 18 AED plus boende. Alla nykomlingar över XNUMX sponsrande föräldrar i UAE måste genomgå en medicinsk lämplighetsundersökning.
Kriterier för att sponsra föräldrar i UAE
Utlandsboende i Dubai kan få föräldrars visum för sina familjer att bo i Förenade Arabemiraten, förutsatt att de har ett giltigt uppehållstillstånd/visum.
För att sponsra föräldrar i Förenade Arabemiraten måste individer uppfylla ett minimilönekrav på 20,000 XNUMX AED plus boende.
Familjemedlemmar, oavsett kön, som är över 18 år och sponsras, måste genomgå och klara medicinska konditionstester på godkända hälsocenter i Förenade Arabemiraten.
Anmärkningar:
- Under exceptionella omständigheter godkänd av ICP, kan en mamma sponsra sina barn.
- En bosatt sponsor måste ansöka om sina anhörigas uppehållsvisum inom 60 dagar efter inresan till Förenade Arabemiraten med ett inresetillstånd.
- Invånare kan sponsra sina föräldrar, och uppehållsvisumet utfärdas årligen oavsett sponsorns visumlängd.
- Yrket som utlandsarbetare är inte längre ett krav för att sponsra familjevisum.
- Individer som anses medicinskt olämpliga kommer inte att vara berättigade till ett uppehållsvisum.
- Invånare med diagnosen vilande eller inaktiv lungtuberkulos anses vara medicinskt lämpliga. De kan erhålla ett ettårigt "Health Fitness Certificate for Residence" beroende på behandling och uppföljning av relevant hälsomyndighet.
- Dessa villkor kan ändras med jämna mellanrum. Det är tillrådligt att konsultera Federal Authority for Identity and Citizenship (ICP) eller GDRFA för de senaste uppdateringarna.
Hitta officiella medicinska fitnesscenter som drivs av regeringen för:
- Center för sjukdomsförebyggande och screening – Abu Dhabi
- Dubai Health Authority
- Emirates Health Services
Användbara resurser:
- Hälsovillkor för ett UAE-uppehållsvisum – UAE:s regeringsportal
- Beslut nr 5 från 2016 om ändring av bestämmelserna i kabinettsdekret nr 7 från 2008
- Bulletinen för smittsamma sjukdomar (PDF, 2.65 MB) – Department of Health – Abu Dhabi
Sponsra din make och barn
En utlandsboende kan sponsra uppehållsvisum för sin fru och sina barn om han uppfyller sponsringen enligt tidigare krav. För att sponsra en hustru måste den utlandsboende uppvisa bevis på ett giltigt äktenskapsförhållande genom att skicka in ett vederbörligen bestyrkt vigselbevis eller en bestyrkt översättning till arabiska.
- Sponsring av två fruar: Under exceptionella omständigheter kan en muslimsk bosatt tillåtas att sponsra två fruar, förutsatt att de uppfyller specifika villkor som fastställts av ICP.
- Fadderande döttrar: En utlandsboende kan sponsra sin ogifta dotter(ar) utan åldersbegränsningar.
- Fadderande söner: En manlig eller kvinnlig bosatt kan sponsra sin(a) son(ar) fram till 25 års ålder. Söner med särskilda behov kan sponsras utan några åldersbegränsningar.
- Sponsring av nyfödda: För spädbarn födda i Förenade Arabemiraten måste ett uppehållsvisum ansökas inom 120 dagar efter födseln för att undvika påföljder.
- Sponsring av styvbarn: En utlandsboende kan sponsra styvbarn, enligt villkor som fastställs av DDRFA. Det innebär att man ställer en deposition för varje barn och skaffar ett skriftligt invändningsintyg från den biologiska föräldern. De beviljade uppehållsvisumerna är giltiga i ett år och kan förnyas årligen.
Dokument som behövs för att sponsra fru och barn
Följande dokument är nödvändiga för att sponsra din fru och dina barn:
- Det ifyllda ansökningsformuläret finns tillgängligt online eller via ett registrerat maskinskrivarkontor.
- Passkopior av fru och barn.
- Bilder på fru och barn.
- Läkarintyg för fru och barn från 18 år och uppåt.
- En kopia av makens anställningsavtal eller företagsavtal.
- Lönebevis från arbetsgivaren med angivande av makens månadslön.
- Bestyrkt vigselbevis.
- Registrerat hyreskontrakt.
Avbeställning
Familjemedlemmarnas uppehållstillstånd är knutna till den fadderskapande familjemedlemmens uppehållstillstånd. Om den sponsrande familjemedlemmens visum annulleras, måste de anhörigas visum annulleras.
Anhöriga ges en 6-månaders frist från visumets utgång eller avbokning för att få ett nytt uppehållstillstånd. Om sponsorn inte förnyar eller annullerar sina anhörigas visum kan det leda till böter.
Sponsra föräldrar i UAE
En utlandsanställd kan sponsra båda föräldrarna för ett års vistelse genom att sätta in en garanti för varje förälder, enligt krav från respektive immigrationsavdelning. Det är förbjudet att sponsra endast en förälder; båda föräldrarna måste sponsras tillsammans. Dessutom måste de utlandsanställda visa att de är den enda försörjaren för sina föräldrar och att ingen annan är tillgänglig för att ta hand om dem i deras hemland.
I de fall en förälder har gått bort eller om föräldrarna är skilda krävs relevanta officiella dokument för att motivera att endast en förälder sponsrar. För att sponsra föräldrar i Förenade Arabemiraten måste den anställda utlandsboende uppfylla minimilönskravet och få en sjukförsäkring för varje förälder, med täckning som uppfyller det föreskrivna minimumet, som ska förnyas årligen.
Uppehållsvisum för make, förälder eller barn till en UAE-medborgare
En utländsk passinnehavare som är make, förälder eller barn till en UAE-medborgare kan få en UAE uppehållsvisum i 5 år utan krav på anställning i UAE. UAE-medborgaren kommer att fungera som sponsor i detta scenario.
Dessutom kan en utländsk änka eller frånskild kvinna som är mor till en UAE-medborgare få ett uppehållsvisum utan att behöva anställa i UAE. I det här fallet kommer det äldsta barnet att fungera som fadder.
Upptäck varaktigheten och förnyelseproceduren för visering för föräldrauppehållstillstånd
Den ursprungliga giltighetsperioden för en förälders uppehållsvisum kan skilja sig beroende på regler. Det är avgörande att förnya förälderns uppehållsvisum när det löper ut. Förnyelseprocessen innebär att man skickar in uppdaterade dokument, såsom bevis på pågående finansiell stabilitet, boendedetaljer och upprätthållande av en giltig relation med de sponsrade föräldrarna.
Visumavgifter för föräldrar
För att sponsra föräldrar måste den anställda utlandsboende uppfylla minimilönskravet och skaffa en sjukförsäkring för varje förälder, enligt bestämmelserna. Kostnaden av visumtjänster för bostäder i Dubai varierar beroende på varaktighet och sponsorns visumtyp. Visumavgifterna för sponsrande föräldrar faller dock under kategoriavgiften för familjevisum. Uppehållsvisumet är giltigt i 1 år. Alternativt, om sponsorn har ett gyllene visum, kan de ansöka om ett 10-årigt gyllene visum för sina föräldrar, vilket överensstämmer med deras gyllene visums varaktighet. Innehavare av vanliga uppehållsvisum kan endast ansöka om ett 1-årigt uppehållsvisum för sina föräldrar, som kan förnyas årligen.
Den specifika kostnaden för visumtjänster för bostäder i Dubai kan också bero på sponsorns omständigheter, som att vara medborgare i Förenade Arabemiraten eller innehavare av ett giltigt uppehållsvisum och uppfylla kraven på minimiinkomst. Dessutom måste varje sponsor betala en garantiavgift på 5000 XNUMX AED när de ansöker om ett föräldersuppehållsvisum.
Regler för ansökan om visumansökan för föräldrar
- Bekanta dig med alla förutsättningar.
- Sammanställ noggrann dokumentation.
- Kontrollera att alla nödvändiga dokument är noggrant förberedda och aktuella.
- Håll dig informerad om associerade avgifter.
- Börja processen i god tid före visumets utgångsdatum för att förebygga eventuella elfte timmeshinder.
- Ordna med medicinska bedömningar.
- Övervaka visumets giltighet och använd onlineverktyg som erbjuds av immigrationsmyndigheter.
- Sök expertråd från ett välrenommerat Amer Center om det behövs.
Kom ihåg att visumansökningsprocessen kan ta lite tid. Utöva tålamod och åtgärda omedelbart alla problem som uppstår.
90-dagars besöksvisum för familjemedlemmar
Istället för ett vanligt 60-dagarsvisum kan invånare i Förenade Arabemiraten ansöka om 90-dagars inresetillstånd för sina familjemedlemmar innan sponsring formaliseras. Inresetillståndsavgiften uppgår till 1,020 XNUMX Dh, och följande dokument måste tillhandahållas:
- Passbild av familjemedlemmen
- Kopia av familjemedlemmens giltiga pass
- Kopia av den boendes Emirates ID
- Bevis på bosättning, såsom ett hyreskontrakt eller hotellbokning
- Kopia av en returbiljett
Säkra din familjs framtid i Förenade Arabemiraten
Att övervaka de sponsrande föräldrarna i UAE kräver ansvar och noggrann uppmärksamhet på detaljer. Ditt engagemang visar din respekt för Förenade Arabemiratens lagar och traditioner och din kärlek till de familjemedlemmar du vill föra närmare. Du kommer att garantera en smidig och framgångsrik ansökan genom att noggrant förbereda alla nödvändiga dokument, förstå de juridiska konsekvenserna och följa uppehållsregler.
Håll dig aktiv, håll dig informerad om lagstiftningsuppdateringar och tveka inte att söka expertledarskap när det behövs. Håll expeditionen för att återförenas med dina nära och kära och värdesätt möjligheten att skapa nya minnen i Förenade Arabemiraten. För snabb hjälp, kontakta oss på +97144081900 eller skicka ett WhatsApp-meddelande till +971507775554. Alternativt, kontakta via e-post på info@shuraa.com.
Vanliga frågor
1. Kan man sponsra sina föräldrar i Förenade Arabemiraten?
Du kan sponsra dina föräldrar i Förenade Arabemiraten; du måste kontrollera de grundläggande behörighetskraven innan du sponsrar. Ett av huvudkraven är att din lägsta månadslön ska vara tillräckligt kvalificerad för att sponsra.
2. Kan jag sponsra min make/maka i Dubai?
Du kan sponsra din make/maka i Dubai; du måste kontrollera de grundläggande behörighetskraven innan du sponsrar. Ett av huvudkraven är att din lägsta månadslön ska vara tillräckligt kvalificerad för att sponsra.
3. Krävs det några garantiavgifter för fadderföräldrar i Förenade Arabemiraten?
Ja, en garantiavgift på 5000 AED krävs för varje innehavare av uppehållsvisum som vill lämna in en ansökan om sina föräldrars uppehållsvisum.
4. Kan jag fortfarande vara fadder för mina föräldrar i Förenade Arabemiraten om hyreskontraktet inte står i mitt namn?
Nej, ansöker om en familjevisum i UAE är omöjligt utan ett hyreskontrakt i ditt namn. Detta dokument är viktigt för att säkerställa att din ansökan godkänns.
5. Är det möjligt att ansöka om ett föräldravisum om personen befinner sig utanför landet?
Nej, det är omöjligt att ansöka om familjevisum om personen befinner sig utanför landet. Deras fysiska närvaro krävs inom Förenade Arabemiraten under uppehållsförfarandet, och de får inte resa under denna process.






