UAE は、従業員が満足して雇用され、適切なパッケージでワークライフ バランスを享受できるようにしています。ドバイの企業は従業員第一のアプローチに従って、従業員に熱意と生産性を高める意欲を確実に浸透させています。しかし、多くの従業員は、合法的な副業を模索するために、雇用されながらビジネスを始めたいと考えています。
そのために必要なのは、雇用主から NOC (異議なし証明書) を取得し、申請を行うことだけです。 貿易ライセンス あなたのビザの下で。
NOC 申請を受け入れるか拒否するかは雇用主の裁量に任されていることに注意してください。ここで、「NOCの申請が却下された場合、雇用されながら起業できるのか？」と疑問に思われたのではないでしょうか？答えは「はい」です。アラブ首長国連邦には、ドバイで合法的な従業員でありながらビジネスを立ち上げるためにNOCを提出する必要のないフリーゾーンがいくつかあります。それに対処する最善の方法は、次の企業と提携することです。 法律顧問 このプロセス全体を通してあなたをガイドしてくれる人。
雇用されながらドバイでビジネスを始めるにはどうすればよいですか?
エミレーツで雇用されている間にビジネスを開始するための即時ライセンスを申請することをお勧めします。従う必要がある手順は次のとおりです。
- DEDカウンターで即時免許証を取得できます。ただし、ご自身で申請する場合は、 UAEパスを取得するそのために、エミレーツIDを使って公式ポータルに登録する必要があります。登録が完了したら、DEDのウェブサイトにアクセスして、 ビジネスプロフィール。これは、UAE におけるあなたの法的地位を政府機関に確実に認識させるための重要なステップです。
- 次に、必要な詳細を入力して、DED の Web サイトでアカウントを作成する必要があります。 Shuraa のビジネス コンサルタントの助けを借りて、このプロセスをスムーズかつリスクなく進めることができます。
- その後、DED Web サイトの段階的なプロセスに従ってインスタント ライセンスを取得できます。会社の商号と、利害関係者のリストおよび実行したい事業活動を入力する必要があります。提携している UAE スポンサーの詳細を忘れずに記載してください。
- その後、電子MOAに署名し、部門の承認を得るために提出する必要があります。これは手動でも行うことができます。
- ビジネスパートナーの承認も必要になります。同意のメッセージがすべてのパートナーに自動的に送信されます。
- 最後のステップは、 支払いバウチャー あなたのライセンスのために。バウチャーが有効になったら、必要な支払いを行って完了です。
NOC を取得する理由
雇用している会社がフリーゾーンまたは本土にある場合でも、ベンチャー企業がそのどちらかに位置する場合でも、NOC を取得することをお勧めします。既存のスポンサーからの証明書により、将来紛争が生じた場合に免責が得られます。
NOC なしで会社を開くにはどうすればよいですか?
企業にはそれぞれの要件があり、NOC リクエストを承認する義務はありません。 UAEの多くの雇用主は従業員に合法的な副業を許可していますが、コンプライアンスやセキュリティポリシーを理由にその申請を拒否する雇用主もいます。ただし、心配する必要はありません。以下に示す方法に従って、ドバイで会社を立ち上げることができます。
配偶者のビザを利用する
家族と一緒に UAE にいて、NOC 申請が雇用主によって承認されなかった場合は、配偶者のビザを使用して夢の会社を設立できます。すでに雇用されており、同じビザで会社を設立する場合、ドバイで事業を始めることは違法であることに注意してください。したがって、配偶者のビザを利用し、その配偶者を新規事業の代表取締役に指名する必要があります。
DED インスタント ライセンスを申請する
政府が維持する特別なガイドラインに基づいて事業活動を行うためのライセンスを DED から即時取得できます。この場合、物理的な書類を提出する必要はありませんので、担当者に連絡した方がよいでしょう。 ドバイのビジネスセットアップコンサルタント 即時ライセンスを取得します。
雇用されながら起業するには、適切なフリーゾーンを選択してください
NOCが拒否され、UAEに配偶者がいない場合でも、雇用されながら事業を始めることができます。どうやって？以下のいずれかの無料ゾーンで会社を開設してください。
- SHAMS（シャルジャ・メディアシティ）フリーゾーン
- クリエイティブシティ フジャイラ
- アジュマーンフリーゾーン
- ウム・アル・カイワイン (UAQ) フリーゾーン
- フジャイラ自由貿易区
ビジネス活動や機能要件に応じて、これらのフリー ゾーンのいずれかを選択できます。最も良い点は、これらの地域のいずれも、UAE でベンチャーを立ち上げるために雇用されている人々からの異議なし証明書を必要としないことです。さらに、フリーランサーは、クライアントから NOC を取得する必要はありません。 ドバイでビジネスを始める。彼らは顧客のために働き続け、問題なくライセンスベースのビジネスを並行して実行できます。
Shuraa – 信頼できるビジネスパートナー
ガイドラインに従えば、雇用されながら起業することはUAEでは合法です。制限地域では、雇用主から NOC を取得せずに会社を設立しても、法律に違反することはできません。しかし、Shuraa Business Setupにご相談いただければ、その心配はすべて解消されます。の ビジネスの専門家 Shuraa では、お客様のビジネスをシームレスに確立するためのエンドツーエンドのサポートを提供します。したがって、ご希望の場合は、 雇用されながら事業を始める アラブ首長国連邦にお住まいの場合、最初のステップは私たちにご連絡いただくことです。
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